AVANTAGES :

Salaire en fonction de la Convention Collective (35h, salaire mensuel de 1 945€, mutuelle)

Connaissance du logiciel Infologis appréciée

Développement des compétences

Déplacements fréquents (kilomètres remboursés cf. CC BAD)

Délégué du personnel

Comité d’entreprise

CHSCT

MISSION :

Vous analysez et mettez en place les demandes des usagers, vous gérez les plannings et encadrez une équipe de personnel d’intervention.

Vous évaluez les besoins, définissez un projet de vie du demandeur avec lui, vous formalisez l’action qui sera mise en œuvre.

Vous évaluez régulièrement l’intervention ou l’aide technique mise en œuvre.

Vous organisez l’activité des intervenants(es), évaluez et proposez des plans de formation individuels

QUALIFICATION : Agent de maitrise

COMPÉTENCES :

• Diplôme niveau III (Bac +2) action sociale exigé BTS SP3S, de CESF/assistant social

• Diplôme niveau II action social souhaité (Bac +3, 4)

QUALITÉS REQUISES :

• Autonomie et responsabilité

• Écoute et disponibilité